Analista de Educação Corporativa

• Conduzir LNT alinhado às diretrizes estratégicas;
• Estruturar e atualizar trilhas técnicas e comportamentais;
• Desenvolver soluções educacionais (presenciais, online e híbridas);
• Facilitar treinamentos e programas de desenvolvimento;
• Gerenciar LMS, indicadores e relatórios;
• Monitorar eficácia dos treinamentos e propor melhorias;
• Apoiar programas estratégicos (liderança, onboarding e obrigatórios);
• Atuar de forma consultiva com lideranças e PDIs;
• Realizar curadoria de conteúdos e propor soluções inovadoras;
• Gerenciar fornecedores e orçamento da área;
• Fortalecer a Universidade Corporativa e garantir conformidade institucional.

• Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Pedagogia, RH ou áreas correlatas;
• Desejável Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Educação Corporativa, Psicologia Organizacional ou áreas correlatas;
• Metodologias de Treinamento e Desenvolvimento;
• Estruturação de trilhas e design instrucional;
• Indicadores e métricas de T&D;
• Gestão de LMS;
• Pacote Office (nível intermediário/avançado).

É viver o propósito do bem envelhecer, construindo uma cultura inspiradora junto aos valores que acreditamos. Somos uma empresa em movimento e, a nossa expansão, é oportunidade constante para todos. Juntos, somos Bem+.

Somos referência no mercado quando o assunto é terceira idade, oferendo aos beneficiários mais que um plano de saúde, uma assistência integrativa e completa no processo de bem envelhecer. Criada para atender o público 49+, nossa história tem sido baseada na medicina preventiva e na inovação.

Nosso propósito é entregar a melhor experiência assistencial em prol do envelhecimento saudável. Tudo de forma humanizada, com o carinho que cada beneficiário merece.