Analista de Negócios - Sênior HCM
Descrição da vaga
Trabalhar na MedSênior é sentir-se cuidado.
É viver o propósito do bem envelhecer, construindo uma cultura inspiradora junto aos valores que acreditamos.
Somos uma empresa em movimento e, a nossa expansão, é oportunidade constante para todos. Juntos, somos Bem+.
Estamos em 8 estados e com planos de expansão, quer juntar-se a esse nosso propósito?
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📌 Importante: não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos.
Responsabilidades e atribuições
- Analisar e mapear processos da área de Pessoas e Cultura para identificar oportunidades de melhoria e automação por meio do Sênior HCM;
- Atuar como liderança técnica funcional nos módulos de RH do Sênior HCM (folha de pagamento, benefícios, gestão de desempenho, recrutamento e seleção, entre outros);
- Levantar requisitos com os stakeholders e traduzir necessidades de negócios em especificações técnicas para a equipe de TI e fornecedores;
- Apoiar na configuração, parametrização e evolução do Sênior HCM, garantindo aderência às políticas e legislação vigente;
- Conduzir testes funcionais e homologações para validação de novas implementações e atualizações do sistema;
- Atuar na gestão de mudanças, treinando usuários e garantindo a adoção das soluções implementadas;
- Participar da seleção e implantação de novas soluções tecnológicas para RH, garantindo integração com sistemas legados;
- Monitorar indicadores de desempenho dos sistemas e propor melhorias contínuas;
- Ser referência técnica para a equipe e apoiar a resolução de incidentes e problemas relacionados ao Sênior HCM.
Requisitos e qualificações
- Graduação completa na área de Tecnologia da Informação;
- Conhecimento avançado no sistema Sênior HCM;
- Experiência sólida em configuração do sistema, parametrizações, ajustes de regras, manutenção de tabelas, elaboração de relatórios, atualização de versões e servidores, além de desenvolvimento de customizações;
- Será considerado diferencial experiência prévia como Consultor Sênior HCM.
Informações adicionais
Ticket alimentação, Gympass, acolhimento psicológico, folga aniversário e muito mais.
Estamos considerando perfis de todo o Brasil.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Contratação
Trabalhar na MedSênior é sentir-se cuidado.
É viver o propósito do bem envelhecer, construindo uma cultura inspiradora junto aos valores que acreditamos. Somos uma empresa em movimento e, a nossa expansão, é oportunidade constante para todos. Juntos, somos Bem+.
Somos referência no mercado quando o assunto é terceira idade, oferendo aos beneficiários mais que um plano de saúde, uma assistência integrativa e completa no processo de bem envelhecer. Criada para atender o público 49+, nossa história tem sido baseada na medicina preventiva e na inovação.
Nosso propósito é entregar a melhor experiência assistencial em prol do envelhecimento saudável. Tudo de forma humanizada, com o carinho que cada beneficiário merece.
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